پادگرد
کاور اپیزود ۲۵: چطور برای کارکنان مسیر شغلی طراحی کنیم؟
پاکار؛ رادیو کسب و کار

اپیزود ۲۵: چطور برای کارکنان مسیر شغلی طراحی کنیم؟

۲۱ مهر ۱۴۰۵ · 21 دقیقه

شنیدن و نگه‌داشتن این اپیزود

پخش را شروع کن؛ هنگام رفتن به صفحه‌های دیگر هم ادامه پیدا می‌کند.

برای خواندن و مرور دوباره

گفت‌وگو را به متن همراهت تبدیل کن

متن کامل و خوانای این اپیزود در Word و PDF، همراه با نقشهٔ تصویری موضوعات.

دریافت متن کامل اپیزود

کتابخانه و بازخورد

برای شناخت بهتر پیش از شنیدن

این اپیزود هنوز بررسی عمیق نشده است

در اپیزودهای بررسی‌شده، پادگرد خلاصه، محورهای گفتگو، فصل‌های قابل پخش و پرسش‌های مهم را از متن اپیزود استخراج می‌کند.

تحلیل این اپیزود

تکمیل این اپیزود

اگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازه‌ای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی می‌شوند.

متن منتشرشده توسط پادکستر

توضیحات اپیزود

در این اپیزود از پاکار، ایمان پاکراه توضیح می‌دهد که مسیر شغلی کارکنان فقط به معنی ارتقای سمت یا مدیر شدن نیست. در این اپیزود یاد می‌گیرید چطور با کمک معماری شغلی، ارزیابی عملکرد، Level بندی، مسیرهای افقی و عمودی، مسیر تخصصی و مدیریتی و گیمیفیکیشن، یک مسیر رشد واقعی و قابل‌فهم برای نیروی انسانی طراحی کنید.

نظرها

هنوز نظری نوشته نشده.