شنیدن و نگه‌داشتن این اپیزود
پخش را شروع کن؛ هنگام رفتن به صفحه‌های دیگر هم ادامه پیدا می‌کند.
برای خواندن و مرور دوباره
گفت‌وگو را به متن همراهت تبدیل کن
متن کامل و خوانای این اپیزود در Word و PDF، همراه با نقشهٔ تصویری موضوعات.
کتابخانه و بازخورد
برای شناخت بهتر پیش از شنیدن
این اپیزود هنوز بررسی عمیق نشده است
در اپیزودهای بررسی‌شده، پادگرد خلاصه، محورهای گفتگو، فصل‌های قابل پخش و پرسش‌های مهم را از متن اپیزود استخراج می‌کند.
تحلیل این اپیزودتکمیل این اپیزود
اگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازه‌ای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی می‌شوند.
متن منتشرشده توسط پادکستر
توضیحات اپیزود
وظایف مدیر منابع انسانی یکی از دغدغه‌های سازمان‌هاست; اخیرا بسیاری از سازمان‌ها به جذب مدیر منابع انسانی پرداخته‌اند. سازمان‌های بزرگ قدیمی معمولا مدیر اداری دارند. گاهی صرفا تابلوی واحد کارگزینی را به منابع انسانی تغییر داده‌اند. اما متوجه شده‌اند که مدیریت منابع انسانی صرفا رسیدگی به حقوق و دستمزذ کارکنان نیست. خیلی از سازمان ها هم هزینه های گزافی بابت مدیر منابع انسانی پرداخته اند اما نتیجه مورد انتظارشان را دریافت نکرده و احساس می کنند که بیهوده این هزینه را متحمل شده اند. زیرا شرح وظایف مدیر منابع انسانی را تعیین نکرده‌اند.
نظرها
هنوز نظری نوشته نشده.
