
۱ بهمن ۱۳۹۹ · 1 ساعت و 1 دقیقه

۸ اسفند ۱۴۰۳ · 12 دقیقه
پخش را شروع کن؛ هنگام رفتن به صفحههای دیگر هم ادامه پیدا میکند.
برای خواندن و مرور دوباره
متن کامل و خوانای این اپیزود در Word و PDF، همراه با نقشهٔ تصویری موضوعات.
کتابخانه و بازخورد
برای شناخت بهتر پیش از شنیدن
در اپیزودهای بررسیشده، پادگرد خلاصه، محورهای گفتگو، فصلهای قابل پخش و پرسشهای مهم را از متن اپیزود استخراج میکند.
تحلیل این اپیزوداگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازهای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی میشوند.
متن منتشرشده توسط پادکستر
آنچه در قسمت یازدهم سری پادکستهای «هوش مصنوعی و رهبری: شکلدادن به آینده، امروز» با عنوان «هوش مصنوعی و آینده مدیریت منابع انسانی و استعدادها» به آن پرداخته شده است: هوش مصنوعی – تغییردهنده بازی منابع انسانی استفاده از مطالعات موردی: هوش مصنوعی در عمل – تغییر چرخه حیات منابع انسانی استراتژیها برای رهبران: پیادهسازی هوش مصنوعی در منابع انسانی نقاط بحران برای رهبران: پیمایش در میدان مین اخلاقی و قانونی مهارتهایی که رهبران باید روی آن سرمایهگذاری کنند: آینده رهبری منابع انسانی نگاه به آینده: آینده منابع انسانی با هوش مصنوعی نتیجهگیری: استقبال از انقلاب منابع انسانی مبتنی بر هوش مصنوعی سلام به پادکست «لیدرشیپ مستری» ، خوش آمدید، پادکستی که به باز کردن پتانسیل رهبری شما و ایجاد نتایج استثنایی اختصاص دارد. من حسین علیمحمدی میزبان شما خواهم بود و امیدوارم ۱۰ پادکست قبلی ما در خصوص «هوش مصنوعی و رهبری: شکلدادن به آینده، امروز» را شنیده باشید.
هنوز نظری نوشته نشده.
بر اساس عنوان و توضیحات این اپیزود

۱ بهمن ۱۳۹۹ · 1 ساعت و 1 دقیقه




