شنیدن و نگه‌داشتن این اپیزود
پخش را شروع کن؛ هنگام رفتن به صفحه‌های دیگر هم ادامه پیدا می‌کند.
برای خواندن و مرور دوباره
گفت‌وگو را به متن همراهت تبدیل کن
متن کامل و خوانای این اپیزود در Word و PDF، همراه با نقشهٔ تصویری موضوعات.
کتابخانه و بازخورد
برای شناخت بهتر پیش از شنیدن
این اپیزود هنوز بررسی عمیق نشده است
در اپیزودهای بررسی‌شده، پادگرد خلاصه، محورهای گفتگو، فصل‌های قابل پخش و پرسش‌های مهم را از متن اپیزود استخراج می‌کند.
تحلیل این اپیزودتکمیل این اپیزود
اگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازه‌ای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی می‌شوند.
متن منتشرشده توسط پادکستر
توضیحات اپیزود
آگهی استخدام اولین قدم هر موسسه‌ای برای استخدام نیروی جدید است. اما چقدر این آگهی ها حرفه‌ای نوشته می‌شوند و اصولا چگونه نوشتن آگهی چه تاثیری در فرایند استخدام متخصصین حرفه‌ای می‌گذارد؟ متاسفانه این روزها آگهی‌های استخدام بیشتر توسط یک نفر منشی یا نیرویی که تخصصی در این زمینه ندارد نوشته می‌شود. آگهی‌هایی که هیچ‌گونه اطلاعات مشخصی در مورد نیروی مورد نیاز شرکت نمی‌دهد. نتیجه؟ شرکت پس از مدت‌ها گشتن نمی‌تواند شخص مناسبی پیدا کند و از بین بد و بدتر انتخاب می‌کند. بدین صورت مبلغ و زمان زیادی از شرکت هدر می‌رود. اینبار در مورد نوع آگهی استخدام نویسی صحبت کرده‌ام. امیدوارم با بازپخش این ویدئو کمک کنید روند استخدام در کشور حرفه‌ای‌تر شود!
نظرها
هنوز نظری نوشته نشده.
