رادیو کارآفرینی علی خادم الرضا مدیریت کارآفرینانه کسب و کار
پادکست رادیو کارآفرینی آموزشی ۲۶ – تعریف بلوغ سازمانی چیست؟
۳ تیر ۱۴۰۳ · 3 ساعت و 50 دقیقه
شنیدن و نگه‌داشتن این اپیزود
پخش را شروع کن؛ هنگام رفتن به صفحه‌های دیگر هم ادامه پیدا می‌کند.
برای خواندن و مرور دوباره
گفت‌وگو را به متن همراهت تبدیل کن
متن کامل و خوانای این اپیزود در Word و PDF، همراه با نقشهٔ تصویری موضوعات.
کتابخانه و بازخورد
برای شناخت بهتر پیش از شنیدن
این اپیزود هنوز بررسی عمیق نشده است
در اپیزودهای بررسی‌شده، پادگرد خلاصه، محورهای گفتگو، فصل‌های قابل پخش و پرسش‌های مهم را از متن اپیزود استخراج می‌کند.
تحلیل این اپیزودتکمیل این اپیزود
اگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازه‌ای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی می‌شوند.
متن منتشرشده توسط پادکستر
توضیحات اپیزود
مدل بلوغ قابلیت یکپارچه | (CMMI) Capability Maturity Model Integration در این قسمت از پادکست رادیو کارآفرینی به تعریف مفهوم بلوغ در سازمان می پردازم. بلوغ سازمانی به مثابه سنجه ای برای سنجش و ارزیابی توانایی و قابلیت یک سازمان برای توسعه و بهبود پیوسته در یک حوزه کاری تعریف می شود. سازمانهایی با بلوغ پایین ممکن است حتی نتوانند به درستی از فرصت های استفاده کنند، اما در طرف مقابل سازمانهایی با بلوغ بالا این ظرفیت و توانایی را دارند تا خطاهای درونی و تهدیدهای بیرونی را به فرصت تبدیل کرده، از آنها یاد بگیرند و این موارد به قابلیتها و مزیتهای خود بیفزایند.
نظرها
هنوز نظری نوشته نشده.