
تعدیل نکنید! اخراج کنید! (دلایل پایان همکاری و تجربه کارکنان)
۲۰ اردیبهشت ۱۴۰۲ · 36 دقیقه
شنیدن و نگهداشتن این اپیزود
پخش را شروع کن؛ هنگام رفتن به صفحههای دیگر هم ادامه پیدا میکند.
برای خواندن و مرور دوباره
گفتوگو را به متن همراهت تبدیل کن
متن کامل و خوانای این اپیزود در Word و PDF، همراه با نقشهٔ تصویری موضوعات.
کتابخانه و بازخورد
برای شناخت بهتر پیش از شنیدن
این اپیزود هنوز بررسی عمیق نشده است
در اپیزودهای بررسیشده، پادگرد خلاصه، محورهای گفتگو، فصلهای قابل پخش و پرسشهای مهم را از متن اپیزود استخراج میکند.
تحلیل این اپیزودتکمیل این اپیزود
اگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازهای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی میشوند.
متن منتشرشده توسط پادکستر
توضیحات اپیزود
تعدیل و اخراج دو مدل از پایان همکاری در کسبوکارهاست که گاها در جای اشتباهی و برای موقعیتهای اشتباهی استفاده میشوند. در این اپیزود از رد ما راجع به دلایل، پروسههای اخراج و تعدیل و حمایت هایی که میتونیم برای بهتر شدن این فرآیند داشته باشیم صحبت کردیم. . . کلید واژه برای مطالعه بیشتر : Layoff - Retrenchment - Redundancy - Termination - Dismissal . . با جستوجوی نام (رد ما | raddemaa ) در هر یک از پادگیر های زیر میتوانید رد ما را بشنوید : Apple podcast | اپل پادکست - Castbox | کست باکس - Google podcast | گوگل پادکست - Spotify | اسپاتیفای - Shenoto | شنوتو . . راههای ارتباطی با رد ما : Email : info@raddemaa.com Website : www.raddemaa.ir Linkedin : @Raddemaa | رد ما Instagram : @Raddemaa.ir Telegram : @raddemaa
نظرها
هنوز نظری نوشته نشده.
