

اپیزود (20) خلاصه کتاب بزرگ شدن ورن هارنیش (بخش اول)
۲۶ تیر ۱۴۰۵ · 9 دقیقه
شنیدن و نگهداشتن این اپیزود
پخش را شروع کن؛ هنگام رفتن به صفحههای دیگر هم ادامه پیدا میکند.
برای خواندن و مرور دوباره
گفتوگو را به متن همراهت تبدیل کن
متن کامل و خوانای این اپیزود در Word و PDF، همراه با نقشهٔ تصویری موضوعات.
کتابخانه و بازخورد
برای شناخت بهتر پیش از شنیدن
این اپیزود هنوز بررسی عمیق نشده است
در اپیزودهای بررسیشده، پادگرد خلاصه، محورهای گفتگو، فصلهای قابل پخش و پرسشهای مهم را از متن اپیزود استخراج میکند.
تحلیل این اپیزودتکمیل این اپیزود
اگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازهای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی میشوند.
متن منتشرشده توسط پادکستر
توضیحات اپیزود
چرا بعضی از شرکتها با سرعت رشد میکنند و به کسبوکارهایی بزرگ و پایدار تبدیل میشوند، اما بعضی دیگر سالها در همان اندازه کوچک باقی میمانند؟در اپیزود ۲۰ «پادکست کسبوکار با سجاد سلیمانی» ، بخش اول خلاصه کتاب مهم «بزرگ شدن» یا Scaling Up نوشته ورن هارنیش را میشنوید. در این قسمت درباره شرکتهای غزال، نقش آدمهای درست در رشد کسبوکار، اهمیت فرهنگ سازمانی و ضرورت داشتن یک استراتژی متمایز صحبت میکنیم. در این اپیزود میشنوید: شرکتهای موش، غزال و فیل چه تفاوتی دارند؟ چرا بزرگ شدن بدون ساختار، باعث افزایش هرجومرج میشود؟ آدمهای درست چه نقشی در توسعه شرکت دارند؟ ارزشهای سازمانی چگونه باید وارد تصمیمها، پاداشها و استخدام شوند؟ تفاوت واقعی با رقبا چگونه ساخته میشود؟ وعده برند و نقشه یکصفحهای استراتژی چیست؟ اگر مدیر، صاحب کسبوکار، کارآفرین یا عضوی از یک تیم در حال رشد هستید، این اپیزود میتواند نگاه روشنتری درباره بنیانهای رشد و مقیاسپذیری کسبوکار به شما بدهد. در بخش دوم، درباره نقدینگی، اجرای استراتژی، اصول راکفلر و ریتمهای اجرایی سازمان صحبت خواهیم کرد لینک پادکست کسب و کار با سجاد سلیمانی https://sajadsoleimani.com/business-with-sajad-soleimani-podcast/
نظرها
هنوز نظری نوشته نشده.





