رهبری دیجیتال در قاب سینما درس‌هایی از زاکربرگ، جابز و «بازی تقلید» برای عصر نوآوری و اخلاق

تکمیل این اپیزود

اگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازه‌ای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی می‌شوند.

متن منتشرشده توسط پادکستر

توضیحات اپیزود

«سلام! من حسین علی‌محمدی هستم؛ پژوهشگر و نویسنده در دنیای رهبری استراتژیک و بنیان‌گذار برند چیرگی در رهبری. اینجا قراره با هم وارد یکی از پروژه‌های چهارگانه‌ی چیرگی بشیم. چیزی که می‌شنوید، بخشی از فصل 21 کتاب چیرگی بر سبک‌های رهبری با عنوان «سبک رهبری دیجیتال: تطبیق با دنیای نوین فناوری و نوآوری » هست؛ کتابی که به‌زودی توسط انتشارات چاپ و نشر بازرگانی منتشر میشه.» در سبک رهبری دیجیتال، تمرکز اصلی بر نوآوری فناورانه، هدایت در عصر داده‌محور، سازگاری با تغییرات دیجیتال و رهبری تیم‌های مجازی و فناورانه است . شبکه اجتماعی (The Social Network) . استیو جابز (Steve Jobs) . بازی تقلید (The Internship) . کد داوینچی دیجیتال (The Circle) . مردی در آسمان (The Imitation Game) «خب، این فقط یه تیکه از مسیر چهارگانه‌ی چیرگی در رهبری بود. هدف من اینه که بهتون کمک کنم نه فقط رهبر تیم یا سازمانتون، بلکه رهبر آینده‌ای تمدن‌ساز باشید. من حسین علی‌محمدی هستم و اینجا صدای چیرگی در رهبری رو می‌شنوید؛ جایی که با هم رهبری رو از سطح فردی تا تمدنی دوباره معنا می‌کنیم.»

نظرها