سرپرست تیم تجربه همکاری داتین |‌ حورا وکیلی | رضایت شغلی چه اجزایی دارد و چگونه ایجاد می‌شود؟

تکمیل این اپیزود

اگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازه‌ای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی می‌شوند.

متن منتشرشده توسط پادکستر

توضیحات اپیزود

میهمان قسمت بیست‌وششم پادکست کارگاه، حورا وکیلی بود. او حالا به عنوان سرپرست تیم تجربه همکاری در شرکت داتین مشغول به‌کار است، اما مسیر شغلی پر پیچ و خم و متنوعی را گذارنده است. در رزومه‌ی کارگاه، همکاری با شرکت‌هایی چون کاله و اسنپ و ریحون دیده می‌شود و در بخش زیادی از سابقه کاری اش را در حوزه‌ی بازاریابی و محتوا سپری کرده است. او حالا بخشی از تیم منابع انسانی شرکت داتین است که بیش از ۱۰۰۰ همکار دارد. در این گفتگو پیرامون مفهوم رضایت شغلی، نحوه پایش و تامین آن توسط سازمان ها و مهمترین عوامل از بین برنده‌ی اعتماد و رضایت در پرسنل صحبت کردیم. شرکت در نظرسنجی پایان فصل کارگاه https://forms.gle/ZxBYunpBN48bKFgM6 تماشای نسخه‌ی ویدئویی https://youtu.be/aopjFzdPeZ4 توضیحات بیشتر درباره این اپیزد https://kargah.net/podcast/employee-experience-hoora-vakili/

نظرها