شنیدن و نگه‌داشتن این اپیزود
پخش را شروع کن؛ هنگام رفتن به صفحه‌های دیگر هم ادامه پیدا می‌کند.
برای خواندن و مرور دوباره
گفت‌وگو را به متن همراهت تبدیل کن
متن کامل و خوانای این اپیزود در Word و PDF، همراه با نقشهٔ تصویری موضوعات.
کتابخانه و بازخورد
برای شناخت بهتر پیش از شنیدن
این اپیزود هنوز بررسی عمیق نشده است
در اپیزودهای بررسی‌شده، پادگرد خلاصه، محورهای گفتگو، فصل‌های قابل پخش و پرسش‌های مهم را از متن اپیزود استخراج می‌کند.
تحلیل این اپیزودتکمیل این اپیزود
اگر مهمان یا اسپانسری جا افتاده، از فهرست موجود انتخاب کن یا نام تازه‌ای پیشنهاد بده. پیشنهادها بعد از بررسی مدیر عمومی می‌شوند.
متن منتشرشده توسط پادکستر
توضیحات اپیزود
یکی از سوالاتی که مکررا پرسیده میشه اینه که آیا رزومه قبل از بررسی توسط منابع انسانی، توسط نرم افزار کامپیوتری بررسی میشه؟ این درسته که خیلی از رزومه ها قبل از اینکه توسط انسان خونده بشن، توسط کامپبوتر ریجکت میشن؟ ATS یا Application Tracking System و ATS Friendly چیست و چه اهمیتی داره؟ تو این ویدیو به همه این سوال ها جواب میدم و 3 سایت که به صورت رایگان رزومه رو بررسی می کنن با هم میبینیم: https://www.jobscan.co/ https://skillsyncer.com/ https://resumeworded.com/ --------------------------------------------------------------- لینک کانال در سایر شبکه های اجتماعی YouTube: https://www.youtube.com/c/Ardiland1 --------------------------------------------------------------- Telegram: https://t.me/+QA61h-IHgSo1Y2Y0 --------------------------------------------------------------- Instagram: https://www.instagram.com/ardiland_ig/ --------------------------------------------------------------- Twitter: https://twitter.com/Ardiland3 --------------------------------------------------------------- GitHub: https://github.com/ardalanebrahimi --------------------------------------------------------------- LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/ardalan-ebrahimi ---------------------------------------------------------------
نظرها
هنوز نظری نوشته نشده.
